Reila Palvelut Oy on rahahuoltoalan ja turvallisuuspalveluiden edelläkävijä Suomessa. Olemme SOK:n tytäryhtiö ja huolehdimme S-ryhmän myymälöiden turvallisuudesta ja rahahuollosta.

Rekrytoimme nyt osa-aikaisia Smartti-palveluvartijoita Pirkanmaan Osuuskaupan myymälöihin.

Smartin tehtävänä on taata asiakkaille sujuva ja turvallinen asiointi myymälässä. Ennaltaehkäiset omalla toiminnallasi ongelmatilanteiden syntymistä sekä puutut mahdollisiin häiriöihin. Työhösi kuuluu vartijan tehtävien lisäksi jonkin verran kaupan tehtäviä.

Tämä työ sopii henkilölle, joka on asiakaspalveluhenkinen, reipas ja rohkea. Työ edellyttää täysi-ikäisyyttä, nuhteetonta taustaa, hyvää suomen kielen taitoa ja vartijakorttia. Aikaisempi kokemus turvallisuusalasta tai turvallisuusalan koulutus luetaan eduksi.

Me tarjoamme:

• Työstä maksetaan vartiointialan työehtosopimuksen tason IV mukaista palkkaa, jonka suuruus määräytyy aikaisemman kokemuksesi mukaan

• Reilan työntekijänä olet oikeutettu turvallisuusalan parhaisiin ja laajimpiin S-ryhmän henkilökuntaetuihin: saat alennuksia muun muassa S-ryhmän ravintoloista –25 %, hotellihuoneista todella edulliseen henkilökuntahintaan, S-ryhmän myymälöistä jopa –3–20 %, ABC:n autopesuista –50 % ja paljon muuta

• Osana S-ryhmää olemme yksi Suomen vastuullisimmista yrityksistä

Olet etsimämme henkilö, mikäli:

• Olet täysi-ikäinen, sinulla on nuhteeton tausta ja puhut sujuvasti suomea

• Sinulla on vartijakortti

• Sinun on mahdollista tehdä joustavasti aamu-, ilta- ja yövuoroja arkisin sekä viikonloppuisin

• Sinulla on hyvä asenne, reipas ja positiivinen ote työhön, asiakaspalveluhenkisyyttä ja halu tehdä aina parhaasi sekä rohkeutta puuttua epäkohtiin ja turvallisuustilanteisiin

• Sinulla on aikaisempaa turvallisuusalan työkokemusta tai ‑koulutusta

Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja teemme valintoja heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Mikäli tehtävä kiinnostaa sinua, hae paikkaa pikaisesti. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia, vaan toivomme hakemukset suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Viestimme rekrytoinnin etenemisestä sähköpostitse. Lisätietoja tehtävästä antaa Tero Järvinen, tero.jarvinen@reila.fi.